გაღიზიანებთ, როდესაც კოლეგა ამბობს, რომ ეს კაბა არ მოგეფერებათ? სტრესულია თუ თქვენი უფროსი ხშირად აკეთებს დაუსაბუთებელ კომენტარებს? გტკივა, თუ ქმარი წუწუნებს, რომ მთელი დღე ინტერნეტში ხარ? თუ ასეა, თქვენ მანიპულაციურ გავლენას ახდენთ კრიტიკის საშუალებით.
თითოეულ ადამიანს ესმის, რომ ასეთი ურთიერთობა უნდა მოიცილოს. Მაგრამ როგორ? თქვენ არ დატოვებთ სამსახურს არაეთიკური კოლეგის გამო? სად არის გარანტია, რომ ეს არ მოხდება სხვა სამსახურში? და ავტორიტეტები მთლიანად "ერთ სამყაროში არიან გაჟღენთილი". და შენ არ გაექცევი ქმარს მხოლოდ იმიტომ, რომ ის აკრიტიკებს.
აქ მნიშვნელოვანია იმის გაგება, თუ რატომ აკეთებენ ამას. მრავალი კვლევის საფუძველზე, ექსპერტებმა გამოიტანეს კრიტიკოსებისა და მათი მსხვერპლის ქცევის ზოგიერთი ნიმუში.
რატომ აკრიტიკებენ კოლეგები. მათ შეუძლიათ საკუთარი თავის დამტკიცება თქვენს ხარჯზე, ისინი შეიძლება იყვნენ ვამპირები, რომელთაც სურთ იკვებონ თქვენი ნეგატიური რეაქციით კრიტიკაზე, ისინი შეიძლება უბრალოდ ტაქტიანები იყვნენ. რეაგირება მოგიწევთ ასეთი ადამიანების განცხადებებზე? საუკეთესო გამოსავალია, არ მისცეთ მათ ის, რაც ასე ძალიან სურთ: თქვენი რეაქცია და ემოციები. დაე, თვითონ გაბრაზდნენ, რა შუაში ხარ? ჩვენ ვიცავთ კარგი განწყობის ვექტორს და არ ვემორჩილებით პროვოკაციებს!
რატომ აკრიტიკებს უფროსი. პირველი პუნქტი აქ სრულიად შესაფერისია, პლუს ამას ემატება ზოგიერთი უმაღლესი თანამდებობის პირის სუპერ მომთხოვნი ხასიათი. ასევე არ არის გამორიცხული, რომ მან იგი თქვენ კონკურენტად განიხილოს, თუ მისი დონის სამუშაოს შესრულება შეგიძლიათ. ამ შემთხვევაში, მნიშვნელოვანია გვახსოვდეს ერთი მნიშვნელოვანი რამ. რაც არ უნდა ყოფილიყო და როგორც არ უნდა დასცინოდა, არსებობს იერარქიული კანონი, რომლის თანახმად, მას პატივი უნდა სცენ მის ქვეშევრდომებს. უბრალოდ იმიტომ, რომ იგი პასუხისმგებელია მუშაობის უფრო რთულ სფეროში. თქვენ შეგიძლიათ წინააღმდეგობა გაუწიოთ ასეთ კრიტიკას მხოლოდ აბსოლუტური შინაგანი სიმშვიდის დახმარებით, რომლის მომზადებაც შესაძლებელია. მაშინ უფროსს აღარ დასჭირდება თქვენი გაღიზიანება - მას ეს არ დააინტერესებს, რადგან არანაირი რეაქცია არ იქნება.
რატომ აკრიტიკებს ქმარი. სხვათა შორის, ეს ეხება ყველა თქვენს ახლობელს. როგორც წესი, ისინი კრიტიკის მანიპულირებას მიმართავენ, როდესაც პირდაპირ თვალებში არ შეუძლიათ რაიმე გამოხატონ. თუ თქვენი მეუღლე ინტერნეტით წუწუნებს, ეს ნიშნავს, რომ მას აკლია თქვენი ყურადღება, გემრიელი საჭმელი ან სექსი. მან იცის, რომ მსოფლიო ქსელში ხანგრძლივი ბრძოლების შემდეგ, მისი ცოლი დაეცემა და სწრაფად დაიძინებს, ისე რომ მას არ უყვარს მისი სიყვარული. ამას პირდაპირ ვერ ამბობს. ალბათ მას სურდა სადმე ერთად წასვლა ან დედასთან წასვლა. ბევრი ვარიანტი არსებობს და ყოველ ჯერზე კრიტიკის მიზეზი შეიძლება განსხვავებული იყოს. ამ შემთხვევაში, თქვენ უბრალოდ უნდა იყოთ უფრო ყურადღებიანი თქვენი ოჯახის მიმართ: ჰკითხეთ რა უნდათ მათ, დაგეგმეთ შაბათ-კვირა და უბრალოდ უფრო მეტი კომუნიკაცია, რათა უკეთ გაიგონ ერთმანეთი.
ამასთან, თუ მანიპულირება ძალიან გულწრფელია, კრიტიკა უსამართლოა და მიზნად ისახავს მხოლოდ ვინმეს ეგოისტური მოთხოვნილებების დაკმაყოფილებას, მას უნდა შეეძლოს წინააღმდეგობის გაწევა.
საუკეთესო გზა არის კრიტიკაზე დასთანხმება:”დიახ, თქვენ ალბათ მართალი ხართ, მე ძალიან დიდი ხანია ინტერნეტში ვარ. მაგრამ ეს მჭირდებოდა”. თუ წინააღმდეგობა მოჰყვება, ისევ ეთანხმებით მათ. და ასე შემდეგ, სანამ პრეტენზიების ნაკადის ამოწურვა მოხდება. კრიტიკოსი მიხვდება, რომ მისი ხრიკები არ მუშაობს.
უმჯობესია უფროსთან ერთად გამოიყენოთ ეს მეთოდი ფრთხილად, მაგრამ კოლეგებთან ერთად შეგიძლიათ გამოიყენოთ გროტესკი და წაახალისოთ ისინი: "დიახ, თქვენ წარმოდგენა არ გაქვთ - მე კიდევ უარესი ვარ ვიდრე ფიქრობთ". ან: "დიახ, ამ კაბაში მე ძროხას ვგავარ, მე თვითონ არ მომწონს". თქვენი კოლეგის სისულელე გარანტირებულია. არსებობს კიდევ ერთი ძლიერი ტექნიკა - დავსვათ პირდაპირი კითხვა: "რატომ მეუბნები ამას?" ამით თქვენ აჩვენებთ, რომ შეგიძლიათ გამოიცნოთ კრიტიკოსის ნამდვილი ზრახვები და ეს მას საერთოდ არ სურს.
ყოველივე ზემოთქმული ეხება სპეციალურად კრიტიკის გზით მანიპულირებას. თუ თქვენ მიმართული შენიშვნები სწორია, მიდგომა განსხვავებული უნდა იყოს.
